北九州市では、ものづくり関連の地元企業の優秀な人材獲得を支援するため、タイの大学と連携した地元企業でのインターンシップを実施しています。
国内のエンジニアの不足への対応、海外の優秀なエンジニアの確保、海外への事業展開のネットワーク強化等の面で、地元企業の生産性向上と競争力強化につながることを期待しています。
平成30年度からスタートし、令和8年で9年目を迎えます。これまで、46名の学生をインターンシップで受入れ、40名の学生が市内企業に就職しました。
令和8年度 タイ・インターンシップ受入れ企業募集について
更新日 : 2026年1月28日
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令和8年度（第9期生）事業にかかる企業説明会の実施について
北九州市では、地域の製造業・IT企業等の高度人材獲得支援、タイでのビジネス展開支援を目的として、平成30年度からタイの大学生の長期インターンシップ受入事業を実施しています。
- これまでの7年間で、延べ27社の地域企業で46名のインターンシップ生を受け入れ、うち40名が就職決定し、エンジニアとして活躍しています。
- 令和7年度は、11月から2月の約4か月間、9名の学生が8社でインターンシップを実施中です。今年の夏以降に改めて来日の上、正規就職を見込んでいます。
- 現在、タイの財閥が運営するパンヤピワット経営大学（PIM）、タイ最大の国立工科大学であるキングモンクット工科大学（以下KMITL）と連携し、PIMの学生2名、KMITLの学生6名と合わせて8名がインターンシップを進めています。
- 現地では、100人を超える学生がこのインターンシップに関心を持ち、大学での選考に挑みます。
この度、令和8年度の受入れ企業募集に先駆け、事業説明会を開催いたします。
本事業は、高度外国人人材採用をご検討されている企業様向けに、学生の選考、受入までの複雑な手続き、住居や生活面支援、採用・定着に向けたご支援をご用意しています。
説明会では、上記のようなメリットご紹介のほか、過去の受入企業をお招きしてインターンシップ中の取り組み、採用（就職）を決めた理由、インターンシップ参加のメリットなどをご説明いただきます。
この機会に、是非、事業活用をご検討いただけますと幸いです。
1 受入企業募集説明会
（1）日時
令和8年2月25日（水曜日）14時00分から15時00分
（2）形式
Compass小倉 （北九州市小倉北区浅野3丁目1番1号 AIMビル6階）
（3）内容
- インターンシップの概要と市の支援内容について
- 関連した支援のご紹介
- 受入企業による事例紹介・質疑応答
（4）参加申込
下記URLか、二次元コードから参加の申込をお願いいたします。
【お問い合わせ先】
takayuki_doushita01@city.kitakyushu.lg.jp
北九州市産業経済局雇用・産業人材政策課 担当：堂下・田口
【申込期限】
令和8年2月21日（月曜日）まで
（1）令和8年度（2026年度）インターンシップ生受入企業を募集します！
北九州市では、市内製造業・IT企業への高度人材の供給を見据え、タイ・パンヤピワット経営大学（以下、PIMという）との覚書に基づき、同大学工学部から地元企業へのインターンシップの受け入れを平成30年度から実施しています。
PIMの実践的な職業教育カリキュラムは、タイで高い評価を受けています。北九州市でも、これまでに46人のインターンシップ生を受入れ、現在、40名の卒業生が、北九州地域の企業でエンジニアとして活躍しています。
令和6年度からPIMに加え、KMITLの学生が新たに加わり、さらに応募する学生数が増加しました。
第9期となる令和8年度も引き続きインターンシップ事業を行う予定です。
優秀な高度外国人材とのマッチングを行う絶好の機会ですので、ぜひ参加をご検討ください。
関心をお持ちいただけましたら、お気軽にお問い合わせください。
令和8年度（2026年度）の全体スケジュール
- 事業説明会（オンライン）実施：2月25日（水曜日）
- 参加申込〆切：5月1日（木曜日）
- 雇用条件書・企業紹介（英語版）提出〆切：5月15日（木曜日）
- 学生とのWeb面談：6月中旬予定（後日、詳細な日程は調整予定）
- タイ訪問・学生面談：7月から8月中旬で調整中。4日間程度を予定
- 受入企業決定・諸手続き：8月から9月まで
- 学生来日・インターンシップ開始：11月頃
- インターンシップ終了：翌2月
（2）経緯
- 2017年4月 北九州フィルムコミッションがタイ・CPオールの副社長を招へい（CPオールはPIMの親会社）
- 2018年6月 北九州市とPIMが覚書を締結
- 2021年6月 北九州市とPIMが覚書を更新
- 2024年7月 北九州市とPIMが覚書を更新、北九州市がKMITLが覚書を締結
（3）実績
【第1期生（2018年度）】
市内企業4社がインターンシップ生5名を受入れ 5名が受入企業に就職
【第2期生（2019年度）】
市内企業6社がインターンシップ生7名を受入れ 7名が受入企業に就職
【第3期生（2020年度）】
市内企業6社がインターンシップ生6名を受入れ 4名が受入企業に就職
【第4期生（2021年度)】
市内企業4社がインターンシップ生8名を受入れ（オンライン・インターンシップ）
8名が受入企業に就職
【第5期生（2022年度）】
市内企業3社がインターンシップ生7名を受入れ（オンライン・インターンシップ）
3名が受入企業に就職
【第6期生（2023年度）】
市内企業5社がインターンシップ生6名を受入れ5名が受入企業に就職
【第7期生（2024年度）】
市内企業4社がインターンシップ生7名を受入れ 7名が受入企業に就職
【第8期生（2025年度）】
市内企業8社がインターンシップ生9名を受入
(4)事業スキーム
事業スキーム
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